באחד מגיליונות סוף השבוע בחודש יוני 2018 של עיתון העסקים "גלובס" צורפה חוברת הנושאת את הכותרת "דו"ח אמון 1". במאמר נציג את עיקרי המנשר והמסרים הניהוליים הנובעים ממנו.
מחבר: מערכת זרקור
המגע האנושי בניהול
בכל תהליך ארגוני מתקיים תכנון, תמחור, שיווק ועוד אך בסופו של דבר המבחן הנו מבחן התוצאה. כדי להבטיח הצלחה צריך שיהיה "מנצח" אשר יתאם ויפקח על הביצוע. המאמר יעסוק במספר מוטיבים ניהוליים פרקטיים.
"ניהול זמן" – טיפים למנהל
הזמן הנו "מוצר יקר וחסר" לכולם, ויקר מאוד לנושא במשרת ניהול. המאמר מציג עקרונות וטיפים בניהול דרך הפריזמה של ממד הזמן.
מושג האחריות בעמותות
מושג האחריות בא לידי ביטוי במספר מעגלים. המאמר יעסוק במעגל הקרוב הנושא באחריות הראשונה והכוללת לגבי מכלול הנושאים והפעילויות בעמותה – בעלי הבית.
כישלונות בניהול פרויקטים
תקלות, שיבושים וסטיות הנם "חלק מן החיים" ולכן צריך, בכל תכנון, לקחת אותם בחשבון. המאמר מתאר כשל אופייני לעולם המושגים של ניהול פרויקטים. האירוע אותנטי ומדגיש מושגי יסוד – הערכת סיכונים, בקרה וחריגות מן התכנון הבסיסי.
ניהול עסקים בעידן הדיגיטלי והקדמה הטכנולוגית המואצת
לא תמיד צריך להמציא את הגלגל מחדש. לקחנו מאמר\מחקר בנושא "השפעת מהפכת המידע על מודל הפיקוד והשליטה בכוח האווירי" וגיירנו אותו לתחומי הניהול והעסקים בעידן הטכנולוגי המתקדם.
ניהול המשאב האנושי או ניהול משאבי אנוש
מאז ש "המשאב האנושי הפך לנכס היקר ביותר לארגון" התחום התמקצע, התפתח והפך לגורם אסטרטגי ומשפיע על הצלחתם של ארגונים (או כישלונם). מאמר זה יציג "מתאבן" של נושא מרתק זה.
לא כל קצין בכיר מיחידה מובחרת מתאים להיות מנכ"ל ארגון עסקי
בנפש האדם כרוכים כוחות רבים, ביניהם גם סממנים של פרנויה – "העולם כולו נגדי". המאמר יציג טעימה מאירוע אמתי והלקחים המקצועיים המתבקשים.
שיפור רווחיות, השבחת ערך, פיתוח עסקי בסחר קמעונאי
מטרותיו של כל בעל עסק ומנהליו היא להרחיב ולטפח את הפעילות על מנת להגדיל את ההכנסות ועוד יותר את הרווחים. המאמר יציג סדרת רעיונות וטיפים ליישום.
ניהול איכותי, ערובה לשירות איכותי
בטיול קבוצתי משתתפים נוסעים עם ציפיות, העדפות וטעמים שונים. לכן, בקבוצה הטרוגנית יש קושי להגיע לרמה גבוהה של שביעות רצון אצל כל המשתתפים. מאמר זה יציג ניתוח אירוע ובו הדגמה כיצד צריך ואפשר לפתור קושי זה.